Miguel Zambrano (L.P.)

Para alcanzar la perfección no bastan los valores sino las virtudes   “Las virtudes  son hábitos buenos que nos llevan a hacer el bien. Podemos tenerlas desde que nacemos o podemos adquirirlas después. Son un medio muy eficaz para colaborar con Dios, pues implican que hemos decidido, libre y voluntariamente, hacer el bien, El objetivo de una vida virtuosa es llegar a ser semejantes a Cristo, no es un perfeccionismo, donde la persona elimina defectos porque considera que no debe de tener tal o cual falla, esto sería un vanidoso mejoramiento de sí mismo. Tampoco es un narcisismo de verse bien, que todos piensen que es lo máximo. La virtud no es una higiene moral por la cual limpio mi persona”. “Los  valores,  por su parte, están orientados al crecimiento personal  por un convencimiento intelectual: sabemos que si estamos limpios, seremos mejor aceptados por los demás; sabemos que si mantenemos ordenadas nuestras cosas, podremos encontrarlas cuando las busquemos. Los  valores

Yo soy el que te espera... Tu coche tiene un sonido especial y puedo reconocerlo entre mil. Tus pasos tienen un timbre mágico, son música para mí. Tu voz es el mayor signo de mi tiempo feliz y, a veces, no es necesario mencionar: oigo tu tristeza. Si veo tu alegría, me hace feliz! No sé lo que es olor bueno o malo, solo sé que tu aroma es el mejor. De algunas presencias a veces me gusta. Otras, no tanto. Pero tu presencia es lo que mueve mis sentidos. Tu despierto, me despierta. Tu durmiendo eres mi Dios, reposando en casa, y yo cuido tu sueño. Tu mirada es un rayo de luz, cuando me doy cuenta de tu despertar... Sus manos sobre mí, tienen la ligereza de la paz. Y, cuando Tu sales, todo está vacío otra vez... Y vuelvo a esperarte siempre y siempre... Por el sonido de tu coche; Por tus pasos; Por tu voz; Por tu estado siempre inconstante del humor; Por tu olor; Por tu reposo bajo mi vigília; Por tus ojos; Por tus manos. Y soy feliz asi. Yo soy el que te espera: _¡Soy tu perro!!!

No hay duda de que por las pequeñas acciones llegan los grandes resultados, y esta teoría se puede aplicar perfectamente al clima laboral de las organizaciones, sin importar su tamaño, el efecto será el mismo si se trabaja en un ambiente agradable y estimulante para todos, contribuyendo a tener un equipo comprometido con la empresa y sus objetivos.   En un estudio realizado por Hay Group Insight, se ha demostrado que empleados altamente comprometidos con los objetivos de su empresa pueden mejorar el rendimiento empresarial hasta en un 30% y claramente tienen posibilidad de sobrepasar  por casi el doble las expectativas de rendimiento que empleados sin compromiso. Si deseas saber cómo mejorar el clima laboral aquí te recomendamos 7 acciones para lograrlo. Fomenta el respeto como un valor central Promover la tolerancia en una organización es vital, al haber varias personas es impensado que todos se van a llevar completamente bien, es por eso que promover la armonía en todo el per

  AUTOR: Ms. Miguel Zambrano Falcones Vamos a aprender del árbol y de sus ramas, ¿se imaginan un árbol sin ramas, un árbol con ramas que crezcan una encima de otra?, ¿Qué se les vino a la mente?, ¿una mezcla completa de todo verdad?, ya ni siquiera parece árbol, y lo único que queda y se puede diferenciar es el tronco. Pues bien, por eso mismo este artículo lleva el título de “el tronco familiar”, donde: El tronco es la Familia y las ramas los familiares de manera general, pero vamos a centrarnos ahora en quienes forman la familia. La familia empieza con marido y mujer, quienes representan el tronco, el mismo que será más fuerte mientras más trabajen y crezcan juntos como un gran equipo, de ahí vienen las ramas que son los hijos y dentro de estas ramas vienen las hojas o los frutos que representan los nietos del tronco. Los seres humanos seríamos más felices y completos si empezaríamos a aprender de la naturaleza, porque ella fue hecha por Dios y por más que la mano del hom